Š.g. 7.jūnijā Saeimā iesniegtais likumprojekts Nr. 627/Lp14 Grozījumi Gada pārskatu un konsolidēto gada pārskatu likumā paredz būtiski paaugstināt likumā noteiktos bilances kopsummu un neto apgrozījuma sliekšņus uzņēmumu lieluma un koncernu kategoriju atzīšanai, kā arī atbrīvojuma no finanšu pārskata pielikuma sagatavošanas piemērošanai (sk. tabulā zemāk).
Uzņēmumu sliekšņi (5.pants)
|
Rādītājs |
Pašlaik |
No 2024.gada plānots |
|
Mikrosabiedrība |
||
|
bilances kopsumma |
350 000 |
450 000 |
|
neto apgrozījums |
700 000 |
900 000 |
|
vidējais darbinieku skaits |
10 |
|
|
Maza sabiedrība |
||
|
bilances kopsumma |
4 000 000 |
5 000 000 |
|
neto apgrozījums |
8 000 000 |
10 000 000 |
|
vidējais darbinieku skaits |
50 |
|
|
Vidēja sabiedrība |
||
|
bilances kopsumma |
20 000 000 |
25 000 000 |
|
neto apgrozījums |
40 000 000 |
50 000 000 |
|
vidējais darbinieku skaits |
250 |
|
Koncernu kategorijas (6.pants)
|
Rādītājs |
Bija |
No 2024.gada |
|
Mazs koncerns |
||
|
bilances kopsumma |
4 000 000 |
5 000 000 |
|
neto apgrozījums |
8 000 000 |
10 000 000 |
|
vidējais darbinieku skaits |
50 |
|
|
Vidējs koncerns |
||
|
bilances kopsumma |
20 000 000 |
25 000 000 |
|
neto apgrozījums |
40 000 000 |
50 000 000 |
|
vidējais darbinieku skaits |
250 |
|
Sliekšņi atbrīvojumam no finanšu pārskata pielikuma sagatavošanas (58.pants)
|
Rādītājs |
Bija |
No 2024.gada |
|
Mikrosabiedrība |
||
|
bilances kopsumma |
50 000 |
63 000 |
|
neto apgrozījums |
100 000 |
125 000 |
|
vidējais darbinieku skaits |
5 |
|
Likuma pārejas noteikumi paredz, ka jaunās sabiedrību robežvērtības (5., 58.pants) tiks piemērotas jau sākot ar 2024. pārskata gadu (pārskata gadu, kurš sākas 2024. gada 1. janvārī vai 2024. kalendāra gada laikā).
Likuma grozījumi arī precizē Vadības ziņojuma saturu (55.pants), nosakot, ka Vadības ziņojumā norāda vispārīgu informāciju un iekļauj ilgtspējas ziņojumu saskaņā ar Ilgtspējas informācijas atklāšanas likumu.
©INNOVATOR 11.06.2024.
